Wie wir die
perfekten Matches schaffen
Über uns
Gegründet 1994 in Hamburg, hat Permacon ihr Portfolio kontinuierlich erweitert. Heute sind wir bundesweit in den Metropolen Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover, München und Düsseldorf vertreten. Unsere Expertise liegt in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften im kaufmännischen, gewerblich-technischen, medizinischen und sozialpädagogischen Bereich – sei es im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder in klassischer Festanstellung.
Eine persönliche Beratung bildet das Fundament unserer effektiven Partnerschaft. Als Bindeglied zwischen Personal und Unternehmen verstehen wir uns als Partner unserer Auftraggeber. Unsere Personalberater vereinbaren fachlich exzellente Expertise mit einem Höchstmaß an Empathie, um mit Ihnen zusammen die bestmöglichen Lösungen zu schaffen.
In einem sich rasant verändernden Marktumfeld setzen wir auf einen ganzheitlichen Ansatz. Unser Ziel ist es, Ihren Erfolg durch innovative Personallösungen nachhaltig zu steigern. Sprechen Sie uns an – wir sind bereit für die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt.
Mit Leidenschaft verbinden wir Talente mit Unternehmen, um nicht nur Stellen zu besetzen, sondern Karrieren zu formen.
Jan Hendrik Nowas
Geschäftsführung
Permacon in Zahlen
Standorte in Deutschland
Jahre Expertise
aktuelle Stellenangebote
erfolgreich vermittelte Jobs
Unsere Werte
Darauf können Sie vertrauen
Integrität
Die Permacon setzt auf Integrität. Wir halten unsere Versprechen und schaffen somit ein Vertrauensverhältnis zu Kunden, Mitarbeitern und Bewerbern.
Innovation
Wir sind innovativ und stets auf der Suche nach kreativen Lösungsansätzen. Diese Innovationsfreude sichert uns einen Wettbewerbsvorteil und ermöglicht es uns, in sich schnell verändernden Märkten erfolgreich zu agieren.
Nachhaltigkeit
Wir fokussieren uns auf die Bedürfnisse unserer Kunden und Mitarbeiter, um langfristige Beziehungen aufzubauen. Die Zufriedenheit aller Parteien steht im Mittelpunkt unserer Bemühungen, was zu positiven Empfehlungen und Wiederholungsgeschäften führt
Teamarbeit
Unsere positive Teamkultur fördert Effizienz und Kreativität. Wir schätzen und fördern Teamarbeit, um ein motiviertes Arbeitsumfeld zu schaffen, das sich positiv auf die Gesamtleistung auswirkt
Verantwortungs bewusstsein
Permacon steht für faire Arbeitsbedingungen und einen respektvollen Umgang mit Mitarbeitern und Kunden
Transparenz
Wir setzen auf Transparenz und schaffen ein offenes Kommunikationsklima. Klarheit und offener Dialog mit Mitarbeitern und Kunden fördern Vertrauen und vermeiden Missverständnisse
Inklusion und Diversität
Als Unternehmen fördern wir Inklusion und Diversität. Eine vielfältige und integrative Unternehmenskultur führt zu unterschiedlichen Perspektiven, innovativen Ideen und stärkt die Bindung unserer Mitarbeiter
Qualität
Qualität ist unser Anspruch. Exzellente Produkte und Dienstleistungen bilden das Fundament unseres guten Rufs. Dieser fördert die Kundenzufriedenheit und -loyalität
Sicherheit
Die Permacon arbeitet mit den Tarifverträgen der BAP/DGB Tarifgemeinschaft und den geltenden Branchentarifverträgen. Wir garantieren für die volle soziale Absicherung unserer Mitarbeiter genauso wie für Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und bezahlten Erholungsurlaub
Unternehmen die auf uns setzen
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